2月24日，我院召开苏州大学金螳螂建筑学院2019年发展研讨会。学院党政领导全体成员、教授、各系所负责人、各办公室负责人、实验室负责人、图书分馆馆长等出席会议。会议由学院党委副书记陈国凤主持。

陈国凤副书记首先传达了校党委十二届七次全体会议以及全校干部大会精神。校党委十二届七次全体会议上，江涌书记作了2018年度工作情况报告，校党委坚持以政治建设为统领，不断加强党对学校工作的全面领导；坚持以落实新时代党的建设总要求为主线，深入推进党的建设和全面从严治党；坚持以深化研究型大学内涵建设为重点，积极推动学校各项事业高质量发展。报告还提出了2019年工作思路，并提出了以政治建设为统领全面加强党的建设、高质量推进实施一流本科教育改革行动计划和博士研究生教育综合改革试点工作、深化新时代人才强校战略、全力推进一流学科建设、提升科学研究和服务发展质量水平、更大力度推动改革开放再出发、持续保障和改善师生工作学习生活条件、做好庆祝建校120周年筹备工作、持续深入做好安全稳定工作等九个方面的重点工作。会议还通报了2018年度校党委选人用人工作情况，以及校党委领导班子民主生活会和过去一年学校巡视整改工作情况。全校干部大会上，发布了苏州大学2019年度工作要点。熊思东校长从三个“办好”即办好立德树人的每一件大事、办好“双一流”建设的每一件要事、办好提升全体苏大人幸福感的每一件好事为提纲，将教学、科研、管理等各项工作全面覆盖。要抓住部省共建“双一流”高校建设机遇，进一步解放思想，聚力攻坚，深化改革，扎实推进国内一流、国际知名高水平研究型大学建设。

吴永发院长在会上作了题为“固基强本·整合提升：新形势下金螳螂建筑学院发展的思考与对策”的报告。报告以形势、任务、举措为思考主线，结合学院发展实际，剖析了学院发展过程中的痛点以及如何把握今后发展。吴院长深入浅出地分析了国家政策变化、学科发展变化、学校总体要求三个形势，提出了我院今后发展的五大任务即明确目标定位、人才培养、科学研究、国际化/职业化、建立良好的环境。并针对学院未来的发展提出了八项具体举措，扩大师资队伍、明确学科重点、建立教研团队、以评促建，做好评估申报准备工作、加快国际化办学进程、夯实科研平台，抓好“四个一”、坚持问题导向，服务学生成长成才、规范管理，增强教职工幸福感。

与会人员对吴永发院长的专题报告表示肯定，并结合各自工作作了发言讨论。会上，比较集中的建议主要有“教学科研团队的组建”、“国际化进程的推进与落实”、“促进学科发展的鼓励机制”等等，大家集思广益、出谋划策提出了广泛的意见和建议。

最后，陈国凤副书记对发言讨论进行了梳理，她强调：2019年，院党委全面参与学院各项工作的开展，不仅要做到位，还要做好、做出影响力，各项工作要做细做实。此外，学院对行政教辅人员2018年履职情况进行摸底，确保学院的发展在管理上到位、支撑上到位。